山西两所高校公开招聘教师 安家费最高达30万元

10.03.2016  17:10

    3月9日记者从太原理工大学获悉,该校给予安家费最高30万元等待遇,面向海内外招聘博士毕业生或博士后出站人员。

    招聘单位有太原理工大学机械工程学院等。招聘要求为:年龄不超过40周岁;博士学历;CET-6考试成绩达到426分及以上等。此次招收教师为编制内教师,享受在校正式教职工一切待遇。岗位待遇依据学习背景、学科类别(海外高水平大学、“985工程”重点建设大学、“211工程”重点建设大学,国家重点学科等)和学术水平(发表论文、承担项目、成果奖励、发明专利等)分为三档:安家费,15—30万元(一档30万元、二档20万元、三档15万元);科研启动费,理工科8—12万元(一档12万元、二档10万元、三档8万元),人文社科减半;岗位津贴,前两年免岗位考核,每年享受4.4万元(专业技术岗位津贴中级一档)的岗位津贴,第三年开始根据工作业绩考核结果享受对应岗位津贴等。

    有意者可以登录太原理工大学人事招聘网(网址为http://rczp.tyut.edu.cn/iframeweb/login_loginPage.html)注册报名。

    山西大学(http://www.sxu.edu.cn/)也公布了2016年博士招聘公告,安家费的发放标准为:海外博士及博士后安家费(含购房补贴)税前22万元,上岗后一次性发放;应聘大东关校区博士及博士后安家费 (含购房补贴)税前20万元,上岗后一次性发放;国内博士及博士后安家费(含购房补贴)税前18万元,上岗后一次性发放。(记者 王斌 实习生 雷鸣)

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