太原首批村医定向生上岗 153人将回生源地报到

    7月20日至8月1日，太原市首批“村来村去”定向培养的村医定向生将回生源所在地卫生局报到。这153名毕业生将按要求接受为期3个月的上岗前培训和执业注册，按照村来村去的原则，补充到村卫生室上岗执业。

　　为切实解决乡村医生年龄老化、能力低下和队伍不稳定的问题，从2012年开始，太原市在全省率先建立乡村医生进退流转机制，在提高待遇、建立退养制度的同时在畅通入口上，实施了针对村卫生室发展的后备队伍培养工程。太原市卫生局委托太原市卫生学校开设中专学历农村医学专业，为村卫生室定向培养合格的乡村医生，采取“村来村去”的办法招收初、高中毕业生，经村委会推荐、乡镇卫生院审核把关，县（市、区）卫生局审批并签订服务协议后，学员到太原市卫生学校进行为期3年的中专学历教育（2年理论1年实践）。学员上学期间学费全免，还可以享受3000元生活补贴。目前已举办3期，共招收313名农村学员。

　　首批“村来村去”定向培养学员2012年9月入学。太原市卫生局联合太原市卫生学校多次组织行业专家、一线医务工作者以及学校教师开展数次乡村医生培养研讨会，制订了符合太原市乡村医生实际工作的课程体系及培养方案，根据乡村医生的工作内容对学生的临床实习工作进行了实际安排。今年5月份，实习结束后，学校又组织了毕业考试，157名毕业生中有153名通过了考试。