近年来，长子县法院积极探索推行诉调对接机制，初步走出了一条以诉调对接预防化解社会矛盾的“三个三”新路子。

　　一是建立“三个体系”，构建诉调对接工作平台。即：建立法院诉调对接体系，在法院设立诉调对接办公室、人民法院指导人民调解办公室、人民调解驻人民法院办公室三合一的综合调解办公室；建立全县诉调对接“大调解”体系，建立了与县矛调中心、35名乡镇选聘的专职调解员、403名农村选聘的民事管理委员会主任、3500名网格长的纵向诉调对接机制；建立诉调对接制度体系，制定出台了一系列诉调对接工作制度，同时将诉调对接成效纳入干警绩效考核范围。

　　二是实行“三个对接”，丰富诉调对接方式方法。即：实行“诉前调解、委托调解、邀请调解”对接方式，对所有民事纠纷案件都由综合调解办公室协调进行诉前调解，所有的庭审案件都邀请当事人所在村的民事管理委员会主任参与庭审协助调解；实行“巡回调解”对接方式，设立巡回法庭和指导人民调解工作站覆盖全县14个乡镇，设立巡回审判点覆盖全县399个村和4个社区；实行“联合调解”对接方式，对于事实和法律关系复杂，需要多个部门协调或多方参与调处的纠纷，就与县委政法委、信访等有关部门对接，采用多种形式稳定当事人情绪。

　　三是健全“三个机制”，保障诉调对接工作高效运行。即：健全案件风险评估和立案引导机制，成立案件风险评估中心，告知诉讼风险及成本，在尊重当事人意愿的前提下引导其先行调解，及时指导当事人提起诉讼；健全人民调解协议司法确认机制，对于在人民调解组织调解下达成的调解协议，诉调对接办公室可以根据当事人的申请对调解协议进行司法确认；健全人民调解员培训指导机制，提高人民调解员法律素养和化解纠纷能力。 责任编辑：陈伟

本文来源: 法院

24.06.2015  10:42