省文化厅召开党组(扩大)会专题学习《党政领导干部选拔任用工作条例》

20.06.2014  19:35

4月11日省委中心组举办《党政领导干部选拔任用工作条例》学习报告会后,省文化厅党组及时进行了传达学习。6月19日,省文化厅召开党组(扩大)会议,再次集中学习《党政领导干部选拔任用工作条例》。厅党组书记、厅长张瑞鹏主持会议并就贯彻落实《条例》提出要求。厅党组成员、厅机关各处处长、厅直属单位主要负责人参加了会议。

      张瑞鹏同志指出,《党政领导干部选拔任用工作条例》是做好党政领导干部选拔任用工作的基本遵循,是从源头上预防和治理选人用人不正之风的有力武器。要深刻领会中央对干部工作的新要求和《条例》的新规定,把学习《条例》与学习习近平总书记系列重要讲话精神和省委部署结合起来,切实领会精神,掌握内容,严格执行。一要明确目标,努力建设高素质党政领导干部队伍。按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的要求,下功夫抓好干部队伍建设,抓好领导班子建设,努力提高领导班子和干部队伍的整体素质和水平,为推动文化改革发展提供坚强的组织保证。二要坚持原则,树立正确的干部导向。严格坚持《条例》规定的七个原则,认真落实党管干部原则,坚持干部工作的群众路线,充分发挥党组织在选拔任用干部工作中的领导和把关作用,注重事业导向、基层导向、实绩导向、德先导向、公认导向、从严导向。三要严格程序,做好选拔任用干部各个环节的工作。尤其是改进民主推荐和民主测评,提高干部工作民主质量,改进干部考察工作,加强对政治品质和道德品行、科学发展实绩、作风表现、廉洁自律情况的考察,全面历史辩证地评价干部。其他各个环节也要精心做好工作。四要加强监督,不折不扣地执行组织人事纪律。落实党要管党、从严治党的要求,严格遵守《条例》规定的“十不准”,严肃查处违反组织人事纪律的行为,加大对干部选拔任用工作的监督力度,坚持未征求纪检部门意见的干部不提交党组会研究,坚持纪检组长缺席党组会不研究干部,坚决整治和严厉查处选人用人上的不正之风。五要领导带头,确保《条例》全面落实、干部工作风清气正。主要领导干部要增强政治纪律、组织人事纪律观念,带头遵守《条例》,规范行使选人用人权。班子成员都要严格按《条例》办事。组织人事部门要精通《条例》,公道正派、按章办事,为选准用好干部把好关。选拔任用干部具有政治性、政策性、敏感性,工作要严谨、细致、规范,通过用好干部体现班子的形象、品格和能力、作风,激发干部队伍的活力和干劲,为文化改革发展提供坚强保证。

 

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