省林业和草原局党组召开扩大会议

      2月12日下午，省林业和草原局党组书记、局长张云龙主持召开局党组扩大会议，研究审定《局属单位2018年度考核工作方案》，部署开展2018年度目标责任考核工作。
      会议就全面客观做好2018年度目标责任考核工作提出六点要求：
      一、各考核组要积极传导机构改革后林草事业高质量发展的新思想、新形势和新要求，进一步激发各单位围绕“改革创新、奋发有为”大讨论主题搞好工作的积极性。进一步督导林区强化责任落实，抓好森林防火，确保资源安全。
      二、要深入了解各单位2018年工作情况，客观查找存在的主要问题、主要瓶颈，在与领导班子座谈的基础上，研究破解问题的路径和方法，重点解决林区稳定和从严治党、“三个安全”的风险点问题，严密防范“黑天鹅”和“灰犀牛”事件发生。
      三、掌握各单位干部队伍建设基本情况，尤其要了解年轻干部成长培养的情况，真正为下一步使用干部提供可靠的依据。
      四、在公开、公平、公正的基础上考核各单位2018年工作，评出优秀、评出实绩、评出风格、评出干劲。同时，要科学运用考核结果，不能好坏一个样。
      五、严格把握考核过程中的纪律要求，做到认真考核、严格自律、不徇私情。考核过程中，任何人不准饮酒或者参与有可能影响公正考核的活动。
      六、考核过程中，要总结各单位1—2条亮点和经验。工作要以实推进，以效考核为主，问题要破解，成绩要宣传。
      根据总体安排，全局2018年度考核工作分为9个考核组，分别由局领导带队，自2月13日起为期一周。考核对象包括省直九大林局、局直驻并单位等38个直属单位，考核采取大会述职、现场查验、走访座谈等方式进行。
      局领导、机关处室和部分驻并单位主要负责人参加了会议。