问题不讲不得了

　　成绩不讲跑不掉，问题不讲不得了。山西发生系统性、塌方式严重腐败问题，其中一个深刻教训，就是有些领导干部缺乏问题意识，看不到潜在的危机，甚至回避矛盾、掩盖问题，最终把 “小事拖大、大事拖炸”。殷鉴不远，乃当惕厉！

　　是否具有问题意识，是衡量领导干部思想作风、工作标准、领导方法的重要标志。有了问题意识，才能善于发现问题，主动正视问题，深入研究问题，从而积极解决问题。在学习讨论落实活动中，领导干部要自觉地把发现问题、认识问题、分析问题、解决问题作为一条红线贯穿活动始终，以刮骨疗毒、壮士断腕的决心和勇气，直面本地区本部门的矛盾和问题。惟其如此，才能找到突出问题、制度缺失、薄弱环节、监管漏洞，挖出滋生腐败的名堂、猫腻、花样和门道，从而提出务实管用有效的整改举措。

　　“问题是时代的声音。”从某种意义上讲，有问题并不可怕，怕的是看不到问题。因为，一个准确的问题本身就已经包含了它的答案。