长治局发掘“四个优势”深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动

　　“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展以来，长治市邮政管理局结合本地实际，对标行业一流，积极部署，广泛发动，充分发掘“四个优势”，持续将大讨论活动引向深入。

　　一是发掘党员优势，深入学习讨论。长治局在活动中通过党组理论学习中心组、支部专题会议等形式，引导全体干部职工深刻领会了习近平总书记重要讲话的重大意义、丰富内涵和新的要求，深入讨论邮政业的发展态势，进一步增强了改革开放再出发的责任感紧迫感。

　　二是发掘青年优势，破除僵化保守、因循守旧。发掘邮政快递业青年从业者居多、邮政管理部门青年干部占比高的优势，利用青年特有的活跃思维，充分调动全行业的改革意识和创新精神，聚焦邮政管理系统工作中体制机制层面存在的突出问题，发动全行业干部职工群众开展了广泛的意见建议征求活动。

　　三是发掘红色优势，破除封闭狭隘、资源依赖。长治是革命老区，红色资源丰富，自然条件特殊，长治局充分发掘新时代“太行精神”、“纪兰精神”的新内涵，同邮政快递业发展任务紧密结合，今年将继续深入推进“邮政在乡”和“快递下乡”工程，结合长治实际大力培育“快递＋绿色农产品”品牌，创造新的经济增长点。

　　四是发掘军人优势，破除慵懒散漫、随遇而安。长治局超半数干部是退役军人，素来有不甘平庸、比学赶超的工作氛围。长治局将在大讨论活动中继续发挥该传统优势，动员干部职工坚持一流标准、坚持过硬作风，按照新时代新担当新作为的要求，比党性、比境界、比贡献，出实招、办实时、求实效，创造性贯彻落实国家局、省局及市委的决策部署。