山西省退役运动员参加职业辅导培训引就业“橄榄枝”

    11月21日—12月12日，由山西省体育人才职业转换中心组织的省退役运动员综合素质培训班在太原举行，陈磊一如既往利用周六日休息时间前来听课“充电”。2014年从省田径队退役后，陈磊多次参加、旁听培训课程，并拿到了初级健身教练证，现在在太原一家国际幼儿园担任体能老师。像陈磊这样受益于培训、热衷培训的铁杆粉丝不在少数，而几年前，针对退役运动员就业指导的培训课程并不是大家眼中的“香饽饽”。

      摸着石头过河

        2013年，山西省体育人才职业转换中心（以下简称省体育人才中心）成立之初，由于观念束缚和对职业辅导工作的陌生，第一期培训就面临无人报名的尴尬。想要解决这个问题，改变运动员观念是根本。省体育人才中心工作人员担任起电话“推销员”，向退役运动员挨个“推销”培训活动，并以发放调查问卷、面对面、心贴心交流的方式，了解退役运动员的实际需求。第二年的培训班，前来培训的人数终于达到每期30多人。

      那一年的培训效果出奇得好，参训运动员对课程的评价都很高，纷纷向身边的退役队友推荐，不少人甚至要求提前预定下一期参训名额。这让省体育人才中心的工作人员既意外又惊喜，更有了继续做好工作的动力。为了提高培训课程的含金量，省体育人才中心积极探索，大胆创新，拓宽领域，根据市场变化、运动员就业意向和特长逐步丰富培训内容。涉及课程既有对运动员职业生涯进行规划的职业指导，又有提高综合素质的自我认知、简历撰写、人际沟通、面试技巧、理财、职场礼仪、法律基础、计算机等，还有以就业为目的的健身教练、中小学教师资格、运动营养与运动康复、职业技能等课程。渐渐地，山西省退役运动员职业辅导课程在退役运动员之间有口皆碑，虽然近两年因为备战全运会，退役运动员较少，导致参加培训的人数有所下降，但培训班对运动员的影响力越来越大，由原来“要我来”还“不想来”的现象，变成了“我要来”“还想来”。

      让运动员真正学有所获

      培训是运动员转型的承载体，也是提高运动员能力素质的重要举措，重要性不言而喻。如何将种类多样的培训课程设置得精巧生动、更易于运动员消化吸收，也是省体育人才中心的工作重点。几年的实践积累，中心摸索出了一套高效的培训方法。

      在培训老师的选择上，省体育人才中心与国内体育公益组织、第三方机构加强合作，聘请有丰富教学经验、了解运动员心理的老师前来授课；学习课堂不再拘泥于枯燥乏味的教室，而是根据课程内容灵活选择“阵地”，将理论学习与实践操作紧密结合，健身房、素质拓展营、体育产业园区等都有他们的实践踪迹；教学方法也由“填鸭式”教学向讨论式、互动式转变。课堂设置更生动有趣，运动员学习热情和主动性也随之高涨，学习态度由原来的“要我学”变成了“我要学”。

      “不少运动员刚来的时候都是‘闷葫芦’‘手机控’，话不多交流少，学习积极性也不高，但经过一段时间的学习，会逐渐消除过渡期的迷茫和恐慌，行为举止、整体状态都会发生很大的改变。”课堂上，运动员们争抢着发言，讲起话来口若悬河、妙语连珠，丝毫看不出胆怯和拘谨，实践操作课也纷纷主动“请缨”作动作示范。经常是下课了还围着老师问问题、解疑惑，毫不倦怠，学习态度令人感动。

      为运动员搭建就业通道

      培训办得有声有色，参训运动员学有所获还不够，最终一切工作的落脚点还是要解决运动员就业难题。为了帮助退役运动员找到合适的工作岗位，使就业真正落地有声，省体育人才中心先后带领运动员赴高校和人才市场参加招聘会面试求职；与冠军基金会、马术俱乐部、青少年拓展训练基地、滑雪场、健身俱乐部等建立联系，为退役运动员提供实习、就业岗位；建立“退役运动员之家”微信群，实时共享培训、招聘信息，入群人数也由最初的十几人发展到现今的近400人。

      这期培训班上，许凯鹏显得格外用心。今年全运会结束从省队退役后，许海鹏共参加过两次培训。因为思维活跃、性格开朗、表现积极，许凯鹏被授课老师引荐前往上海的一家公司从事销售工作。趁着还未正式上岗，入职前再给自己“加加油”“充充电”，蓄足工作能量。   

      徐凯鹏、陈磊并不是个例。2013年至今，省体育人才中心共开展培训20余次、推荐我省退役、过渡期运动 员参加体育总局培训42人次，累计培训500余人次。通过培训直接就业的有40余人，由中心推荐岗位就业的近10人，涵盖范围涉及大学运动队教练、国家队运动防护师、健身教练、拓展培训师、滑雪教练、中小学教师、幼儿园体能教师、赛事运营、无人机操控手、培训机构教师等专业岗位，部分运动员根据个人爱好选择了销售、婚庆、物业、美容等行业。还有一些优秀运动员经过培训和社会历练另起炉灶成立公司，完成了从运动员到CEO的华丽转型。

      任重而道远

      《国务院关于加快发展体育产业促进体育消费的若干意见》的发布标志着体育产业迎来发展春天，也必然带来体育人才资源的广泛需求。多年的训练经历让退役运动员拥有专业的体育素质、良好的学习能力、超常的抗压能力和追求卓越的争先精神，如果将这些优秀品质转变为职场的优秀品质，将运动场上的能力转换为职场能力，运动员退役后的发展空间将大有可为。

      “革命尚未成功，同志仍需努力！”省体育人才中心下一步将继续加强运动员职业辅导与就业服务的联系，根据运动员个性特点、就业意向、个人潜能等量身定制培训计划，进一步提高培训的就业效果和综合质量。同时充分利用体育行业及社会现有资源，与体育行业有关协会、体育科研机构、体育健身场馆、俱乐部、各中小学及其他符合条件的社会机构加强合作，建设运动员就业实习基地，为运动员参与社会化实践提供实习、见习岗位，让我省体育人才职业转换工作真正做到细处、落到实处、取得成效。

      毕竟，只有将退役运动员的后顾之忧妥善解决，山西体育才能走得更高、更远，焕发出源源不断的生机与活力。

（宣传中心  省体育人才职业转换中心）