山西省林业厅党组对新任副处级干部进行任前集体谈话

发布时间：2017-2-28      文章来源：人教处

      2月10日，省林业厅党组对新任副处级干部进行任前集体谈话。厅党组书记、厅长任建中与59名新任副处级干部进行了集体谈话，要求新任干部牢固树立“四个意识”，切实践行“四讲四有”，忠实履行职责使命，共同担负起林业生态建设和脱贫攻坚重任。
      任建中强调，进入“十三五”时期，林业发展面临新形势新任务，我省把生态环境治理作为脱贫工作的重要抓手，把林业生态建设列为脱贫攻坚的“八大工程”之一，省第十一次党代会，明确提出要塑造表里山河生态美好的壮丽形象；汪洋副总理在我省调研脱贫攻坚工作时明确指出：“山西生态保护扶贫走在了前列，为全国提供了可复制、可推广的经验。”并作出重要批示，要求国家林业局、国务院扶贫办将山西经验在全国推广，赋予了我省林业工作新的使命和新的内涵。 
      任建中指出，处级干部作为全省林业发展的中坚力量，是各项工作的领头人，希望新任干部到任后，一是要从思想上认识到自己所处的重要位置，不辜负厅党组和广大干部职工的期望；二是要尽快完成好角色转换，位置越高要求越严，看待问题要有新高度新角度；三是要增强大局意识，考虑工作要从大局出发，不要光考虑分管工作，在班子中要坚持好民主集中制，同时要有很好的配合意识；四是要严格要求、提升自我，遵守政治纪律政治规矩，自觉加强学习，不断提高分析问题解决问题的能力和水平；五是要廉洁从政，严格遵守中央八项规定，持之以恒反对“四风”，努力把林业各项工作做好，给省委省政府交出满意答卷。
      厅党组成员、驻厅纪检组组长赵炜对新任干部进行了廉政谈话，提出三点要求和希望：一是要进一步增强政治意识、纪律意识、规矩意识，不断自我约束，在遵纪守法方面做出表率；二是要进一步增强底线意识，以身作则，在清正廉洁方面做出表率；三是要进一步增强责任意识，恪守职责，在勇于担当方面做出表率。