暑期补课擦亮眼 谨防“名师任教”忽悠人

      暑假未到，培训班先火。一些培训机构打出“一对一”辅导的招牌，为各类学生提供“私人式定制”教育培训。为吸引学生报名，这些培训机构以“名师任教”“签约保分”为幌子，骗取家长的信任。6月17日，记者走访我市多家教育培训机构时发现——

        “名师任教”——鱼龙混杂

        位于东缉虎营的一栋写字楼，是我市三家“知名”培训机构的所在地。在这些培训机构的墙上，无一例外地悬挂着名师介绍、高校录取光荣榜、锦旗等。

        一位工作人员表示，他们这里有形式多样的培训班，但“一对一”辅导见效最好，虽然课时短、收费高，但全是名校教师辅导，教学经验丰富，提分绝对有保障。

        真的是“名校在职教师‘一对一’辅导”？可否出具相关证明。这位工作人员却表示:“身份敏感，不宜公开。”不少培训机构的相关负责人解释，因为市教育局明令禁止在职教师利用课外时间从事有偿家教，所以辅导老师的教育背景和文凭是对外保密的，不能告知学生及其家长。所以在宣传栏中，只有老师的姓，没有名。

        事实果真如此吗？业内人士梁老师坦言，因为“一对一”固定成本要高于小班等模式，可支付给名师的课酬低，往往教师上一节课只能拿到酬金的30%左右，所以一般好老师并不屑于做“一对一”辅导。

        此外，梁老师透露，培训机构的教师无非三种：退休教师、有教师资格证的师范毕业生、刚刚毕业的大学生。而最后一种人是培训机构的主力。“这些刚毕业的大学生总会谎称自己毕业于名校。如此这般，教师的背景家长也就不得而知，无从考证了。”梁老师说。

        “签约保分”——无量化标准

        除名师效应外，“签约保分”是培训机构的另一种宣传策略。

        在旱西关开设培训机构的杨女士表示，培训前，教师会对学生测验，并根据学生的情况定一个目标分数，并将提分保证写入合同中。

        如果没有达到目标分数怎么办？杨女士含糊其辞：“孩子如果能认真上课，就会有提高，因为我们是针对个人的实际情况定的分数。至于考试，那就要看他们自己的发挥了。考场上发挥正常与否，谁也无法保障。”

        一位姓白的家长当场反驳:“签约保分”是写在合同里，却没明确写提高多少分。当记者问到提分能否量化时，杨女士答复：“这个不可能，没有一家培训机构会将提高多少分写到合同里。”

        采访中，不少签过“保分”合同的家长证实，培训机构最初的承诺都很好，但一旦提高不了那么多分，家长也无法追究。虽然有签约，但所谓的“无效退款”根本就有很多的制约限制，而且也很少有家长计较。再说，大多数家长其实根本从来就没有想过要拿什么退款，家长的期望值只是让孩子的学习成绩有所提高。

        家长要理性对待“一对一”辅导

        成绩的提高不是一蹴而就，而是一个循序渐进的过程。从事教学研究的一位教师表示，“一对一”地针对学生个体差异化辅导，是一种比较好的提高成绩方法。但要提高成绩，必须从学生和老师两个方面看待问题。所以家长要理性选择，根据孩子的实际情况来选择是否要参加课外培训机构。

        这位教师提醒，比较正规的培训机构是由资深的教师对教学质量把关，有完整的科学培训体系，每个教师都需要考核合格后方能上岗。因此，要认真考察确认培训机构是否真正有资深教师把关，是否真正拥有名校资源。此外，家长在为孩子办理培训时，要将教学时间、课时费、资料费、提高多少分数以及退费流程等内容了解清楚，再签协议。对培训机构的广告承诺或口头承诺也最好写进合同里，以免事后起争端。

        此外，家长还应注意索要发票凭证，并注意查看拿到的收费单据是否为有效凭证，凭证上收费单位与实际办学单位是否相符，以便产生纠纷后投诉。