太原市总工会：稳岗留工送温暖 多重好礼陪您留并过好年
设立慰问关怀资金，畅通职工诉求渠道，慰问关怀职工冷暖，提升职工生活品质，从现在起，市总工会将组织开展“迎新春送温暖、稳岗留工”行动，多渠道、多角度、多方位温暖留并过节职工。
疫情防控期间，如何在满足防控要求的前提下保证“年味儿”充足，丰富异地留并职工的文化生活，市总工会在数据互联、“网络过年”方面下大功夫，借助“五大法宝”为职工提供更有温度的服务。
一是利用线上线下平台，开展表演观赏、读书分享、趣味健身等灵活多样的主题节日活动，让职工视觉上亮起来、心灵上静下来、身体上动起来。
二是在落实好疫情防控措施的前提下，适当开放职工活动中心、职工书屋等服务阵地，丰富职工节日生活。
三是通过视频网络拜年、赠送亲情话费流量、共同包饺子、送年夜饭等方式，加大对就地过节的外来务工人员及其子女的关怀力度，让他们身处太原也同样能有在家乡过年的感觉。
四是节日期间市总工会14个“心理健康示范基地”不打烊，将设立心理热线、开展网上讲座，组织心理咨询志愿者为职工提供服务，直面职工异地过节期间可能出现的苦闷、孤独、失落等心理现象。
五是依托职工e家视频直播间、“并工惠”平台，持续开展“中医健康”讲座，为广大职工提供线上健康咨询服务，提醒职工群众注重健康生活。
今年，市总工会还建立了800万元的送温暖慰问关怀资金，用于开展送温暖活动、鼓励外来务工人员留并过节、支持企业稳岗留工和走访慰问，以及各级工会组织各类灵活多样、内容丰富的慰问和集体过年活动。两节期间，全市各级工会组织将开展赠送“新年礼包”、置办新春年货、一线走访慰问等送温暖活动，为身处疫情防控一线和重点生产企业的一线职工，穿梭在大街小巷、连接千家万户的快递员、送餐员，为保持环境卫生在凌晨忙碌于街头的环卫工作者，送去党和政府以及工会组织的关心、关怀和温暖。
市总工会还将发挥维权律师团和法律服务志愿者作用，依托市总工会职工e家、“并工惠”和各级工会网站、微信公众号等互联网平台，为广大职工提供精准的线上线下法律咨询和援助服务；配合相关部门开展农民工工资支付情况专项检查，为欠薪的外来务工人员提供法律援助“绿色通道”。春节期间，“12351”职工服务热线保持畅通，全力服务和保障好职工群众的合法权益。
另外，为了解除一线职工的后顾之忧，市总工会还联合家政协会挑选了一批管理规范、运行良好、让利于职工、防疫和体检措施到位的家政服务企业，让其进驻“并工惠”平台，为职工提供安全、放心、优质的家政服务。