将群众反映问题列为督查重点

本网9月29日讯（记者侯成丽 通讯员冯碧青 景晶晶）针对审判执行工作面临的新形势，古县法院注重源头预防，综合施策，多年来无一起涉诉信访案件发生。该院在2013年的“两创两争”活动中，作为临汾市法院系统唯一一家被授予“无涉诉信访法院”荣誉称号的法院，受到临汾中院的表彰。

为增强源头预防的针对性和有效性，及时发现工作中出现的“新情况”以及暴露出来的“新问题”，该院及时采取措施，疏通发现矛盾源头的渠道，搭建发现问题、反映问题的平台。一是建立工作例会制度。每月召开一次由副庭长以上人员参加的工作例会，对每月各业务部门的立案信访、审判执行、纪律作风、案件评审等各项活动的开展情况，每月一通报、每月一点评、每月一推进，通过面对面的月月敲打，向各种审判陋习和案件瑕疵宣战，促使审判质量和效率不断提高。二是建立案件评查制度。为将案件评查制度落到实处，有效缓解“案多人少”的问题，该院返聘两名已退休的老法官，专门参与案件评查工作，对当月办结的案件，当月进行评查，同时审监庭加强流程监控和预警，对发现和存在的问题，在全院每月例会上通报，讨论分析原因，提出解决办法，并加强与案件承办人的交流与沟通，杜绝同类问题在同一案件承办人身上重复发生。三是建立审务督察制度。成立审务督察小组，坚持当事人反映什么问题，就将什么问题列为审务督查的重点，由纪检组长牵头，审务督查办公室督办，并将督办情况向当事人反馈后，在全院范围内进行通报。