第五届职工技术创新成果奖揭晓 全市100项职工创新成果获表彰奖励

    昨天，市总工会召开职工创新暨“五小”竞赛经验交流推进会，对在第五届“太原市职工技术创新成果奖”评选活动中脱颖而出的100个项目及20家优秀组织单位给予表彰奖励。

    为进一步提升全市职工的创新意识和创新水平，努力培养和造就一大批适应时代要求的创新人才，去年，市总工会、市科技局、市经信委、市人社局共同举办了第五届“太原市职工技术创新成果奖”评选活动。经各基层企事业单位推荐申报、专家评审、社会公示，最终评选出100项获奖成果。

    其中，“铁素体不锈钢晶间腐蚀试验方法研究及其国家标准的建立”等3项成果获一等奖，分别获得两万元奖金；“低矮型小断面岩巷掘进机的研制”等15项成果获二等奖，各获奖金1万元；“铬钢专业酸洗线集成与研发”等30项成果获三等奖，各获奖金8000元。此外，“煤炭产品计量计质系统”等52项成果获优秀奖，太钢集团公司工会等20家单位获得优秀组织奖。

    市劳动竞赛委员会同时决定，对获得一、二、三等奖的项目完成人给予记功表彰。太钢（集团）公司薛文玲等3名职工获记个人一等功，中国煤科集团太原研究院（山西天地煤机装备公司）杨春海等15名同志获记个人二等功；山西太钢工程技术公司张春晓等30名同志获记个人三等功。

    市总工会还命名董林、邱华东等100个企事业职工创新工作室为市级职工创新工作室，分别给予5000元创新活动资助金。截至目前，全市共创建命名205个职工创新工作室，其中有34个省级、两个国家级创新工作室。