晋煤集团年底安全工作突出一个“真”字

晋煤集团年底安全工作突出一个“真”字

“爸爸！下井干活一定要小心，我和妈妈等着你早点回家。”开拓队队长祁雨鹏刚满5岁的儿子一边向爸爸招手，一边反复地叮嘱。 这是笔者日前在晋煤集团赵庄矿家属区看到的一幕情景。

年末岁首，各项工作既有冲刺，又有谋划，是事故的高发期。为抓好安全生产工作，晋煤集团坚持每周一召开安全工作视频会议，对煤炭、煤层气、煤化工、电力、建筑施工、物流运输等产业安全生产重点关注、重点安排。2015年8月份开始，该公司组织16个专业检查组，以“查隐患、严治理、防事故、保安全”为主题，以“全覆盖、零容忍、严考核、重实效”为总要求开展长效安全生产大检查。重点对煤矿瓦斯、水害防治和建设项目、危化品生产、储存使用、车辆运输、管线输送等情况进行检查，严厉查处煤矿领域非法违法生产建设、治理纠正各行业违规违章作业行为。截止目前，共排查出隐患116000多项,并且全部得到整改，共推广煤矿整治项目154个，非煤整治项目46个，有效地规范了职工的作业行为，夯实了安全基础工作。

针对资源整合矿井暴露出的安全管理问题，晋煤集团首先将企业煤矿“安全红线双十条”进行了重申规定，特别强调了对触犯红线的矿级领导予以免职，对触犯红线的岗位操作人员给予开除或留用查看处分，在处罚力度上“加码”。严格落实“真投入、真控股、真管理”的要求，从人员、设备、风量、电量、地测等方面收集分析信息，实时掌控各资源整合矿井的安全生产进度，对43个资源整合矿井日常动态安全监管力度进行了强化。

晋煤集团还将每周三定为“安全生产活动日”，由集团领导亲自带队深入生产现场进行安全监督检查、现场办公解决问题。同时，以安全管理绩效重点检查、“五人小组”的每周现场检查、煤矿挂牌包矿督导组月月督导等多种形式的检查，强化预防治本，加大了对资源整合矿井瓦斯治理、矿井防治水、辅助运输以及各项规程措施的操作标准的有效监督，确保环节无漏洞、管理无盲区。

晋煤集团安全管理在真抓严抓的同时，却也无时无刻不渗透着一些人文和人性化的要素。通过组织职工家属、子女开展“井口认亲人活动”， 发挥亲情的感化作用，为职工安全生产创造了良好的家庭环境。通过开展算好“生命账、经济账、家庭账、荣誉账、政治账”算账对比活动，让员工直观感受到安全的重要及发生事故的严重后果。将个人的信誉价值观念引入安全管理，让职工实实在在地感受到了“安全就是效益”。利用专题讲座、班前会、安全会，对职工进行安全心理健康知识宣讲，对共性问题进行集中辅导，针对个性化问题制定相应的个性化辅导方案，进行“一对一”辅导。（宋薇）

来源：山西晋城无烟煤矿业集团