本报讯 　 临近岁末年尾，又到了农民工工资结算敏感时期，为防止出现拖欠农民工工资事件发生，11月25日，记者从省人社厅获悉，按照人社部等八部门通知，即日起至2015年2月10日，我省人社厅、工会、公安等多部门组织开展农民工工资支付情况专项检查，严肃处理拖欠农民工工资问题。
        目前，我省有780万职工，其中200多万是农民工。此次专项检查的重点是招用农民工的各类用人单位，特别是招用农民工较多的建筑施工、加工制造、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户等。检查的内容涉及用人单位是否按照工资支付有关规定支付农民工工资、遵守最低工资规定及依法支付加班工资；企业经营者是否存在拖欠农民工工资逃匿行为；用人单位是否与农民工签订劳动合同情况等。
        若发现存在以上问题，省人社厅将按照有关规定对该用人单位作出行政处理或处罚；对涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件，依法及时向公安机关移送；对无故拖欠农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位，按照有关规定向社会公布。据省人社厅相关负责人介绍，今年将加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度，尤其对恶意拖欠、情节严重的，可依法责令停业整顿、降低或取消建筑施工企业资质，直至吊销营业执照。此外，我省还将加大案件查办力度，对辖区内的企业开展常规性巡查和拉网式排查。在欠薪问题突出的建筑、煤炭、交通等领域以及发生过欠薪的企业全面落实工资保证金制度；推行企业拖欠农民工工资问题诚信制度，对典型案例进行曝光；在重点场所公示举报投诉电话和地址，严格落实举报投诉电话专人值班制度，对拖欠工资问题的举报投诉案件实行首问责任制。

本文来源: 陕西新闻网

26.11.2014  12:21